この分野へのラテラル・エントリーは、異なる職業出身の人々にとって非常に良い機会である。会計や税法の学位を持っている必要はありません。
転職者としては、数字に対するある種の親和性を持ち、良心的かつ正確に仕事をこなせることが重要である。
また、常に最新の情報を入手できるよう、法的要件や税法の変更についても常に把握しておく必要があります。
ほとんどすべての企業がこの分野の労働者を必要としているからだ。
会計士として、あなたは会社の財務会計を担当します。
仕入れ、売上、給与、税金などすべての財務取引を記録し、会社の会計システムに記録する責任者である。
会社が財務上の義務を果たせるよう、すべての項目が正しく分類され、記帳されていることを確認する責任があります。そのためには、現行の税制や財務基準に関する深い知識が必要です。
この分野で再教育を受ければ、企業の財務会計全体を引き継ぐことも、売掛金や買掛金などの小領域を担当し、支払管理や督促を行うこともできる。
会計士の仕事と必要条件
デジタル化は今や会計の常識である。
専用の会計ソフトを使うことで、領収書の記録や請求書の作成など、多くの作業ステップを自動化することができる。銀行口座やその他のシステムからのデータの自動処理も、今や標準的なものとなっている。
これにより、加工に必要な時間と労力を大幅に削減することができる。
「この職業で収入は？「というのはよくある質問で、一概には答えられない。
経験、トレーニング、地域にもよりますが、月給は2,500～4,500ユーロです。
について 初任給 は約2,000ユーロだが、会社や規模、業種によって異なる。
ここで働く人は、追加資格や昇進によって給与が上がる可能性が高い。会計士や経理責任者の資格を取得すれば、収入を大幅に増やすことができる。
経営責任を負い、チームを率いる者は通常、より多くの収入を得る。
全体として、この仕事は将来性のある職業であり、収入を得られる可能性が高いと言える。
職種にはさまざまなプロフィールがあり、なかには業務が重複していたり、補完し合っていたりするものもあるため、職種名が混同されがちだ。
会計士 は、企業におけるすべての商取引を記録する責任を負い、年次財務諸表作成の基礎を形成する。
追加トレーニングプログラムでは、次のようなことが可能です。 会計士 さらに研修を受ける。年次財務諸表と貸借対照表の作成に責任を負い、これらの文書の税務上および法律上の正確性に責任を負う。
税理士 (見習い）は、主に税務申告書や給与計算書の作成、税務署等とのやり取りをサポートする。
会計士や簿記係とは対照的に、税務係は税法のノウハウを応用し、税務上の問題に助言することを専門としている。
会計研修プログラムを修了していない場合、会計の基礎を学ぶための選択肢がいくつかある。
経理は見習いではないが、民間の教育機関で数多くの訓練コースに参加することができる。成人教育センターでも、基本原則とテクニックを学べる簿記コースを提供しています。このようなコースは多くの場合安価で、短期間で必要なスキルを学ぶことができます。
会計の基本には、簿記、年次財務諸表、税金などのトピックが含まれる。
さらに、参加者はソフトウェアや技術的な補助の知識を得る。
再教育プログラムの期間は、その範囲や提供者によって異なる。また、フルタイムでトレーニングに専念できるか、仕事の傍らパートタイムで知識を身につけられるかにも左右されることが多い。
がある。 古典的なクラスルームトレーニング 教育機関だけでなく オンライン・トレーニング.
対面式トレーニングでは、講師と直接対話し、決まったスケジュールで学ぶことができます。
一方、オンライン・コースは、完全に独立して修了することができ、他の参加者や講師と一緒に学ぶウェビナーもある。
原則として、コースは理論的な内容と実践的な経験を組み合わせて提供され、参加者は必要な知識と技術を身につけることができる。
受講期間は数週間から数ヶ月で、集中的に学ぶかどうかや、コース・プログラムの内容によって異なります。
会計士の再教育にかかる費用は、教育機関、期間、コース内容によって異なります。
古典的なパートタイムの再研修プログラムは通常6カ月から12カ月で、費用は平均1,000ユーロから5,000ユーロである。
しかし、求職者や復職者向けに無料または割引価格で提供される国庫補助の再教育コース（ジョブセンター、年金保険）もある。
成人教育センターは、一般的に低価格で、また割引料金（生徒、学生、求職者）でコースを提供している。
会計分野の労働力需要は非常に高いため、多くの雇用主が訓練費用の一部または全額を融資している。
現在の求職者の状況は、とてもとても良い。
企業や税理士事務所では、雇用主が従業員を必死に探しています。財務/会計分野では多くの求人があります。
デジタル化によって変化した分野もあるが、経理社員は企業にとって不可欠な存在であることに変わりはない。多くの企業が複雑化し成長しているため、需要は今後も増え続けるだろう。
数字的には、会計士の労働市場は安定しているようだ：
について 失業率 ドイツにおけるこの職業グループの人口は、現在 2パーセント未満.
そのため、この分野の専門家は労働市場において良い機会を得ており、魅力的な仕事のオファーを期待することができる。
会計士として、専門的なスキルを伸ばし、常に最新の情報を得るには様々な方法があります。
のコースが含まれる。 成人教育センター (VHS)または私立の教育機関で行われる。
VHSでは、簿記、会計、原価計算、業績会計など、会計のさまざまな分野のコースを提供している。
民間トレーニング・プロバイダー 特定のソフトウェア・ソリューションや会計の専門分野に特化したセミナーを開催することも多い。
さらなる研修の機会を得るためのもう一つの重要な窓口は、以下の通りである。 商工会議所 (IHK）。セミナーやトレーニング・トピックのコースはここで修了することができ、修了試験と修了証書を授与される。
目標を持って会計のさらなる訓練を受けることで、キャリアの機会が大幅に向上し、会社での専門職や管理職につながる可能性がある。
数年の経験を積めば、次のようになる。 会計士 資格がある。これにより、組織の幅が広がり、会社内での責任も重くなり、収入も増えます。原則として、税理士になることを妨げるものは何もありません。会計士としての訓練はそのための第一歩です！
いずれにしてもだ！
この分野は将来的にもキャリアのチャンスがある。企業や組織の財務環境をモニターし、管理することは常に必要とされる。
会計士の知識とスキルは、企業の経済的成長と企業経営の成功にとって重要である。また、テクノロジーの進歩も、会計士という職業が将来的に発展していくための重要な要素である。
会計士は、より効率的かつ効果的に仕事をするために、デジタルツール、プラットフォーム、プログラムの使用に備える必要がある。また、会計士には、データを分析し、現在のトレンドを洞察してビジネスに付加価値を与える能力も求められる。
つまり、フルタイムであれパートタイムであれ、経理は、必要な知識とスキルを持つ人に確かな仕事の機会を提供する、将来性のある職業なのである。
近い将来、まったく新しい分野の仕事に転職したいのであれば、会計の分野では苦労するだろう。 再訓練 比較的 ライト. トレーニング時間とコストは管理可能r.国が認定した職業訓練や学位は必要ない。
研修を修了すると、財務・会計分野の求人や募集を簡単に見つけることができ、また、次のような収入を得ることができます。 プロとしての新たな足がかり を作り上げる。
この記事では、この分野で新たな足がかりを築くためのさまざまな選択肢と代案について考察した。トレプトフ・ケペニックの成人教育センターと協力して、私たちは包括的なオンライン・トレーニング・コースを提供しています。詳しくは メインメニュー.
